Phó Thủ tướng Chính phủ Hồ Đức Phớc vừa tham dự và chỉ đạo Đại hội đại biểu lần thứ IV của Đảng bộ Tập đoàn Công nghiệp Than – Khoáng sản Việt Nam (TKV), nhiệm kỳ 2025-2030. Trong phát biểu chỉ đạo, Phó Thủ tướng đã đánh giá cao những thành tích mà TKV đã đạt được trong thời gian qua, khẳng định tập đoàn này đã không ngừng lớn mạnh và hiện là một trong 18 doanh nghiệp nhà nước lớn nhất, đóng vai trò quan trọng trong việc đảm bảo an ninh năng lượng, ổn định kinh tế vĩ mô và thực hiện các hoạt động an sinh xã hội.

Trong nhiệm kỳ 2021-2024, TKV đã có những đóng góp đáng kể vào ngân sách Trung ương với tổng số 95,2 nghìn tỷ đồng, vượt 11 nghìn tỷ đồng so với nhiệm kỳ trước. Phó Thủ tướng cũng nhấn mạnh rằng TKV cần tiếp tục phấn đấu để trở thành một đầu tàu kinh tế trong khối doanh nghiệp, thúc đẩy sự phát triển và đảm bảo tăng thu nhập cho người lao động. Việc này không chỉ giúp tập đoàn phát triển bền vững mà còn góp phần vào sự phát triển chung của nền kinh tế.

Phó Thủ tướng đề nghị TKV cần có nhiều sáng kiến, sáng tạo, đổi mới phương thức quản lý và sản xuất để tạo ra sự bứt phá và phát triển. Đặc biệt, tập đoàn cần chú trọng đến việc chuyển đổi xanh, áp dụng công nghệ cao và thực hiện chuyển đổi số mạnh mẽ để tăng năng suất lao động và đảm bảo phát triển bền vững. Đây là những hướng đi quan trọng giúp TKV không chỉ phát triển trong khuôn khổ mà còn vươn tầm để hội nhập và cạnh tranh quốc tế.

Bên cạnh đó, Phó Thủ tướng cũng lưu ý về việc xây dựng Đảng bộ TKV đoàn kết, thống nhất, trong sạch và vững mạnh. Việc thực hiện quyết liệt kế hoạch tái cơ cấu, tối ưu hóa mô hình tổ chức và tinh gọn bộ máy là cần thiết để giúp tập đoàn hoạt động hiệu quả hơn. Mô hình tổ chức và bộ máy tinh gọn sẽ giúp tập đoàn giảm thiểu chi phí, nâng cao hiệu quả hoạt động và tăng khả năng cạnh tranh.

Đại hội đã bầu Ban Chấp hành Đảng bộ Tập đoàn nhiệm kỳ 2025-2030 gồm 33 người. Với tinh thần đoàn kết, dân chủ, kỷ cương, đổi mới, đại hội sẽ tiếp tục chương trình làm việc với các nội dung quan trọng khác. Mục tiêu của đại hội là xây dựng và phát triển TKV trở thành một tập đoàn kinh tế mạnh, đóng góp vào sự phát triển của đất nước và nâng cao đời sống của người lao động.

Thông qua các hoạt động và chỉ đạo tại đại hội, có thể thấy rằng TKV đang đặt mục tiêu rất cao cho sự phát triển của mình trong thời gian tới. Với sự chỉ đạo của Phó Thủ tướng và tinh thần đoàn kết, sáng tạo của toàn thể cán bộ, đảng viên, TKV chắc chắn sẽ đạt được nhiều thành tựu quan trọng trong nhiệm kỳ mới.

Ngày 29-7, tại Hà Nội, Tập đoàn Công nghiệp Than – Khoáng sản Việt Nam (TKV) đã tổ chức trọng thể Đại hội thi đua yêu nước lần thứ VI năm 2025. Sự kiện quan trọng này đã vinh dự nhận được sự tham dự và phát biểu của Phó chủ tịch nước Võ Thị Ánh Xuân.

Theo báo cáo được trình bày tại đại hội, trong giai đoạn 2020-2025, TKV đã phát động và triển khai nhiều phong trào thi đua sôi nổi và đa dạng. Các phong trào này không chỉ gắn kết chặt chẽ với phong trào “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh” mà còn góp phần tạo nên hiệu quả cao trong hoạt động sản xuất kinh doanh của tập đoàn. Một trong những điểm nổi bật đáng kể là phong trào thi đua “Lao động sáng tạo, giành năng suất dẫn đầu tập đoàn”. Thông qua phong trào này, đã có 27.614 sáng kiến và đề tài khoa học được áp dụng vào thực tiễn, mang lại lợi ích kinh tế đáng kể với hơn 2.100 tỉ đồng.

Ngoài ra, TKV cũng đã triển khai phong trào thi đua “Đảm bảo an toàn là hàng đầu, thi đua hoàn thành toàn diện kế hoạch phối hợp kinh doanh hằng năm, thi đua tiết kiệm chi phí hạ giá thành sản phẩm sản xuất kinh doanh hiệu quả”. Những nỗ lực không ngừng nghỉ của tập đoàn đã góp phần nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh cũng như đảm bảo an toàn trong lao động. Trong giai đoạn 2020-2025, đã có 41.996 lượt công nhân tiêu biểu xuất sắc được tôn vinh, với mức thu nhập từ 300 triệu đồng/người/năm trở lên. Đặc biệt, vào năm 2024, đã có 8 công nhân đạt mức thu nhập trên 700 triệu đồng/người/năm, thể hiện sự ghi nhận và đánh giá cao của tập đoàn đối với những đóng góp của người lao động.

Phó chủ tịch nước Võ Thị Ánh Xuân đã bày tỏ sự xúc động khi đến thăm mỏ than và lắng nghe những chia sẻ chân thành của người thợ mỏ. Bà nhấn mạnh rằng an toàn lao động là yếu tố then chốt, là điều kiện tiên quyết đối với ngành khai thác than và khoáng sản. Trong bối cảnh đất nước đang trải qua nhiều thay đổi lớn, đặc biệt là xu hướng phát triển và chuyển đổi từ nâu sang xanh, Phó chủ tịch nước đề nghị tập đoàn cần tập trung vào việc trở thành tập đoàn kinh tế mạnh. TKV cần duy trì vị trí là một trong ba trụ cột về năng lượng, đồng thời tập trung vào khai thác chế biến sâu, sử dụng hiệu quả tài nguyên và gắn với thích ứng biến đổi khí hậu. Việc đầu tư vào công nghệ, chuyển đổi xanh, kinh tế số và kinh tế tuần hoàn cũng được xem là hướng đi quan trọng.

Đại hội thi đua yêu nước lần thứ VI năm 2025 của TKV là dịp để tập đoàn đánh giá lại những thành tích đã đạt được và đề ra những nhiệm vụ cũng như giải pháp để tiếp tục phát triển trong thời gian tới. Đây cũng là cơ hội để tập đoàn đẩy mạnh thi đua yêu nước, chào mừng các ngày lễ lớn của đất nước và tiếp tục đóng góp vào sự nghiệp xây dựng và bảo vệ Tổ quốc Việt Nam xã hội chủ nghĩa.

Tập đoàn Công nghiệp Than – Khoáng sản Việt Nam (TKV) vừa tổ chức Hội nghị triển khai Kết luận của Bộ Chính trị, Ban Bí thư về tổng kết thực hiện Nghị quyết số 18-NQ/TW về tiếp tục đổi mới, sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả. Sự kiện này thu hút sự tham gia của các lãnh đạo cấp cao của Tập đoàn, bao gồm ông Ngô Hoàng Ngân – Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Hội đồng thành viên; ông Khuất Mạnh Thắng – Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy; và ông Vũ Anh Tuấn – Phó Bí thư Đảng ủy, Tổng Giám đốc Tập đoàn.

Trong hội nghị, ông Ngô Hoàng Ngân nhấn mạnh rằng việc triển khai Kết luận của Bộ Chính trị, Ban Bí thư là một yêu cầu chính trị quan trọng, hướng tới mục tiêu xây dựng tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị trong Tập đoàn tinh gọn, hiệu lực và hiệu quả. Ông đề nghị cấp ủy khẩn trương rà soát, đánh giá mô hình tổ chức hiện hành, triển khai xây dựng đề án tiếp tục tái cơ cấu giai đoạn 2026-2030. Đồng thời, tiếp tục thực hiện sắp xếp hợp lý bộ máy, tinh giản đầu mối trung gian; chú trọng nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ gắn với đổi mới phương thức lãnh đạo và ứng dụng chuyển đổi số trong quản trị.

Trước đó, Đảng ủy Tập đoàn đã chủ động triển khai Kết luận của Trung ương gắn với thực hiện Nghị quyết 18 bằng nhiều giải pháp cụ thể. Theo đó, đã tiến hành rà soát, sắp xếp lại tổ chức bộ máy theo hướng tinh gọn, hiệu quả; kiện toàn mô hình tổ chức tại công ty mẹ và các đơn vị thành viên; hạn chế chồng chéo chức năng, nhiệm vụ, đi đôi với nâng cao chất lượng nguồn nhân lực. Tập đoàn TKV cũng đặc biệt chú trọng cải cách hành chính, đẩy mạnh chuyển đổi số trong quản trị và điều hành sản xuất, kinh doanh; tăng cường công khai, minh bạch và kiểm soát quyền lực trong công tác đầu tư, tài chính và cán bộ.

Hội nghị cũng khẳng định rõ mục tiêu thống nhất nhận thức và hành động trong toàn Đảng bộ Tập đoàn bảo đảm việc triển khai Kết luận của Bộ Chính trị, Ban Bí thư sát với thực tiễn, tiếp tục xây dựng tổ chức Đảng trong sạch, vững mạnh, bộ máy tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả; đáp ứng yêu cầu phát triển của Tập đoàn TKV trong giai đoạn mới.

Về tình hình sản xuất kinh doanh, Tập đoàn TKV cho biết 6 tháng đầu năm 2025, các chỉ tiêu chính của Tập đoàn cơ bản đạt và vượt kế hoạch. Tập đoàn đảm bảo cung cấp than cho sản xuất điện, duy trì dự trữ gần 4 triệu tấn tại các nhà máy, bảo đảm vận hành ổn định. TKV phát huy nội lực, khai thác tối đa sản lượng, điều hành nhập khẩu hợp lý, đáp ứng nhu cầu than, khoáng sản cho khách hàng, góp phần vào tăng trưởng GDP cả nước. Doanh thu tháng 6 ước đạt 13,75 nghìn tỷ đồng, lũy kế 6 tháng đạt 88,19 nghìn tỷ đồng. Trong tháng 7 và quý III, TKV sẽ đẩy mạnh sản xuất, huy động tối đa nhân lực, thiết bị, siết chặt quản lý kỹ thuật – công nghệ, phấn đấu đạt doanh thu tháng 7 khoảng 13,8 nghìn tỷ đồng.